人权・教育培训

人权的启蒙

建立互敬互助、尊重人权的职场

包括集团关联公司在内,本公司在“我们的行为指南”等文件中禁止歧视及骚扰。本公司在员工入职时实施与行为指南有关的培训,以此推进人权启蒙。

研讨并实践企业应实施的人权启蒙教育,促使每位员工正确理解社会上广泛存在的歧视及各种骚扰。追求尊重彼此的人权,致力于建立充满活力而又舒适的职场。

我们始终按照国际标准理解人权,我们要求身为企业集团,不因国籍、民族、宗教、肤色、年龄、性别、有无配偶、健康状态、身体或精神缺陷而进行任何歧视及骚扰。

与员工的关系

推进女性活跃的举措

本公司持续推进人才的多样化(Diversity)。其中,将推进女性活跃视为应积极实施的课题,努力建立无性别差异,人人都有机会发挥才能的职场,持续培养人才。

在2015年度制定的关于促进女性职员工作参与度行动计划的基础上,2016年度进一步采取了相应措施。我们计划在2016年4月起的4年内,解决管理职员中女性占比小、综合类职位中女性平均工龄短的问题。目标为,将女性管理职员人数提升为2014年3月末的2倍水平。我们相继推出大力宣传落实女性持续就业支持制度、启发多元化思维意识,改革职场风气、安排员工参加外部研讨会,培养正确的职业意识、定期进行基础能力检定考试(职业路线转换考试)、提高女性职员录用率等一系列措施。

针对各种生活事件的就业支持

本公司致力于建立让员工兼顾生活事件和工作的环境,生活事件包括员工生育子女。同时督促员工积极运用制度,自制度实施时起,员工利用完育儿休假、陪护休假后回归职场的比例基本达到100%。

2016年度取得育儿休假的人数为5人,取得陪护休假的人数为0人。此外,本公司也实施高于法律标准的制度,力求加强就业支持。

培养下一代支持认证标志“Kurumin”

人才培养及培训

渴求的人才

本公司渴求的人才=希望培养的人才,是能理解本公司的基本精神“重视信誉,脚踏实地,期待通过事业为社会进步及改善民生作贡献”和使命“创造塑料更高层次的功能,使公司的商品及服务能提高客户价值,成为在高功能化学品领域持续发展的全球卓越企业(国际优良企业)”,能独立地为本公司的持续发展作贡献的人才。

内部培训机构“住友电木学校”

本公司于2007年9月开办了住友电木学校(Sumitomo Bakelite School)作为内部培训机构。

旨在通过终生学习促进本集团公司的持续发展及提高企业价值,企划对员工实施“全员培训”(包括以与事业活动有关的所有部门、所有阶层的员工为对象,进行基本方针、CS推进、合规、人权、劳动安全、质量、环保等基础知识的宣贯)为代表的必要的教育培训,并系统地、有计划地实施。

强化制造能力的“SBPS”培训

SBPS活动始于本公司的生产现场的改善活动,现在则旨在“创造客户及社会追求的价值”,已进化成为全公司全力开展的活动。

本活动的目的在于为本公司的持续发展确保必要的收益和安全(人、设备、环保、质量),具体确定目标(金额、数量、交期),制定计划要求分别由谁在何时达成并及时执行,实际上也是每天的工作本身。

任何时代,都是通过推动其进步的个人所拥有的技术、知识、经验和不懈的改善意志,最终才能达成目标。

基于这一主旨,作为住友电木学校的一环,已将各阶层、各级的培训课程体系化。培训的策划及运营原则上由员工自主进行。

各阶层培育案例“SBPS新入职员工培训”

专业培训案例“高级生产管理人员培养讲座”

提高质量管理技能

追求提高质量意识,预防质量问题,提高质量技术,在住友电木学校设置32套课程实施质量培训。此外,将11月定为质量月,每年以全体员工为对象实施在线质量培训。

也持续实施“FMEA”、“DRBFM”、“质量工程”等以运用技术为目的的实践培训,还有不局限于质量问题,着力于解决日常发生的各种问题的“回顾分析、原因分析、深度分析”培训。这些培训也涵盖日本国内外的关联公司,根据不同目的及阶层的情况实施。

环保培训

本公司的研究所及工厂处理各种化学物质。为了周边地区的环保及作业时的员工安全,需充分理解化学物质的性质,并深度理解与化学物质有关的法律法规内容。为此,以新入职员工等大多数员工为对象,定期实施集中培训。

除集中培训以外,还将6月定为环保强化月,每年以全体员工为对象实施在线环保培训。对于本公司实施的以责任关怀为代表的各种环保及安全活动,学员们学习了概况,加深了理解。

安全卫生培训

本公司为了保护操作机械及化学物质的现场安全,与降低机械设备及化学物质风险的对策同步,推进危险预知培训、安全手势、虚惊事件提案等活动。为了实地学习安全对策,故在各工厂实施了“安全道场”,持续推进安全意识的提高及危险预知技能的学习。

此外还召开事业基地负责人安全会议,力求将事业基地负责人以身作则实施的安全活动指南进行共享,同时还实施对于新入职员工的危险体验培训、面向骨干员工的安全基础函授培训和面向所有阶层的安全培训。

叉车安全驾驶培训

利用安全体感经验指导安全培训

分级安全培训

安全作业视频(DVD)

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